为什么公司里总是很多工作找不到人来做，而公司并不缺少人手？为什么布置的工作总是无法按照要求完成？中国资深战略营销专家张心忠在接受中国总裁培训网的采访时说，这些都是执行力缺乏的表现。
为什么公司里总是很多工作找不到人来做，而公司并不缺少人手？为什么布置的工作总是无法按照要求完成？中国资深战略营销专家张心忠在接受中国总裁培训网的采访时说，这些都是执行力缺乏的表现。由于组织机制、企业文化和管理方法等方面的原因，很多组织执行力问题已经影响到组织正常运营。
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